240 天規則計算器:延期待審期間能否繼續工作
H-1B、L-1、O-1 等類別在 I-94 到期前及時遞交延期申請後,即使身份到期、申請仍在審理,仍可為原僱主繼續合法工作最長 240 天。依據是 8 CFR 274a.12(b)(20)。
返回工具列表
240天規則計算器
檢查您在延期申請等待期間的工作授權狀態
什麼是240天規則?
如果您在 I-94 到期前及時提交了延期申請,您可以在 I-94 到期後繼續工作最多 240 天,等待延期申請的審批結果。
您的 I-94 或簽證章上的到期日期
USCIS 收到您延期申請的日期(查看 I-797C 收據通知)
適用前提
延期必須「及時」遞交
須在 I-94 到期日之前遞交。逾期遞交不適用 240 天規則,工作授權在 I-94 到期時即終止。
只能為原僱主、做原職位
240 天期間的工作授權僅限於提出延期申請的同一僱主與同一職位,換僱主須另行申請。⚠️ 特別注意:8 CFR 274a.12(b)(20) 只授予「工作授權」,不等於「合法身份」——I-94 到期後延期仍在待審的這段時間,移民局明確表示當事人可能並不處於合法身份。這會影響出境風險,以及延期一旦被拒時的身份調整資格。
240 天從 I-94 到期日起算
不是從遞交日起算。期滿仍未獲批的,工作授權終止,即使申請仍在審理中。若中途被拒,授權自拒絕之日立即終止。
常見問題
- 240 天內可以出境嗎?
- 出境後重新入境通常需要已獲批的延期與有效簽證。延期待審期間離境可能導致申請被視為放棄,風險較高。
- 加急處理 (Premium Processing) 有幫助嗎?
- 可縮短審理時間,從而降低觸及 240 天上限的風險,但不改變規則本身。
數據與法條來源
相關工具
本工具依據公開的法規與政府數據估算,僅供參考,不構成法律意見。 我們不是律師事務所。個案情況差異很大,正式決定前請諮詢移民律師。